广东揭阳市行政副主管招聘_广东广菱电梯有限公司招聘信息-电梯招聘网

职位描述：: 1、建立并实施人力资源方针和行动计划，以支持公司达到预期经营目标；
2、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程；
3、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜；
4、负责组织编写各部门职位说明书；
5、定期进行人力资源数据分析，提交公司人力资源分析报告；
6、根据行业和公司发展状况，协助制定公司薪酬体系、激励体系并负责实施；
7、监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系；
8、推动公司理念及企业文化的形成；
9、制定公司人力资源整体战略规划；
10、负责部门的日常事务管理工作，协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作，公司安排的其他工作。

任职要求：: 1、2年以上人力资源、管理相关工作经验，3年以上人力资源经理工作经验，
2、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和丰富的实践经验；
3、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识，能够指导各个职能模块的工作；
4、具有战略、策略化思维，有能力建立、整合不同的工作团队；
5、具有解决复杂问题和沟通的能力；很强的计划性和实施执行的能力；
6、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心强。

岗位福利:: 社会保险全勤奖励带薪年假加班补贴专业培训员工福利包吃住节日福利定期团建

联系人：查小姐，电话：登录后即可查看
地址：广东省揭阳市普宁市池尾街道高明村广汕公路东侧: 关注微信号，获得更多晋升机会

公司介绍: 广东广菱电梯有限公司具备特种设备制造、安装、改造、维修保养A级资质，是一家集研发、设计、生产、营销、改造、安装和售后服务为一体的专业电梯企业，主要从事电（扶）梯的研发、设计、制造和销售、安装、维保，产品涵盖了乘客电梯、观光电梯、无机房电梯、医用电梯、载货电梯、汽车电梯、自动扶梯及人行道等。
广东广菱电梯有限公司采用日本三菱最先进的电梯设计理念、制造工艺和管理体系，并引进一批电梯行业高技术...

广东广菱电梯有限公司具备特种设备制造、安装、改造、维修保养A级资质，是一家集研发、设计、生产、营销、改造、安装和售后服务为一体的专业电梯企业，主要从事电（扶）梯的研发、设计、制造和销售、安装、维保，产品涵盖了乘客电梯、观光电梯、无机房电梯、医用电梯、载货电梯、汽车电梯、自动扶梯及人行道等。
广东广菱电梯有限公司采用日本三菱最先进的电梯设计理念、制造工艺和管理体系，并引进一批电梯行业高技术研发、高素质经营管理人才，公司具有完善的质量管理体系和强大的产品研发能力，拥有一批先进的数控生产制造设备、检验设备和检测技术，年生产整体能力强。
广东广菱电梯有限公司始终秉持“客户至上，品质为先”的经营理念，不断为增进客户的乘用体验而努力，并将质量和安全视为企业发展的持久动力。
我们重视引入人才，以人为本，为员工提供良好的工作环境和晋升体系，诚邀电梯人才的加入。

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工商信息（数据来源：企查查）: 广东广菱电梯有限公司

法定代表人：汪望霞

注册资本：2000万人民币

成立时间：2013-12-11

经营状态：在业

注册地址：普宁市池尾街道高明村广汕公路东侧
统一信用代码：91445281L0496482X9
经营范围：制造、改造：曳引驱动乘客电梯（限无机房客梯：V≤1.75m/s；限曳引式客梯：V≤3.0m/s；限观光电梯：V≤3.0m/s），曳引驱动载货电梯（限曳引式货梯：Q≤5000kg）;安装、修理：曳引驱动乘客电梯，曳引驱动载货电梯，杂物电梯，自动扶梯，自动人行道；销售：电梯及配件。(依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动)〓

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